选择出国打工，一定要通过劳务派遣公司吗？

近些年来，很多国人都会选择出国打工赚钱，也确实有很多国人通过自身的努力，在国外赚到了钱，从而改善了家庭生活。中国每年对外劳务输出的人口数量都较为庞大，很多人在出国前都会面临一个问题，或者说是困惑，那就是出国打工，一定要通过劳务派遣公司吗？

首先，针对这个问题，可以给出一个结论：劳务派遣不是唯一的选择，却是最好的选择。为什么会这么说呢？

想要出国打工，方式有几种：

一、留学。这个方法仅适用于刚毕业或刚踏入社会的年轻人，局限性强。

二、通过国内公司直接外派。像一些外企和本土企业，在外有岗位的，可以直接将员工外派。当然，首先你需要先进入该企业，门槛同样不低。

三、通过企业自主招聘。发挥自身能力，靠自己去找工作，去投简历，所有关于出国务工的繁杂事务都需自己处理，这个途径适合那些履历和能力都相当优秀的人，一般人基本是弄不清楚的。

四、通过劳务派遣公司外派。工作多，操心少，门槛低，适用于绝大部分人群。

如果你无法符合前三条标准，那么只能选择最后一条，通过劳务派遣公司出国打工了。当然，这并不是一个无奈的选择，反而是最好的选择。

出国打工不像在国内找工作，投份简历，跟用人单位约定好时间地点，直接见面就可以沟通了。出国打工首先你得需要先认识国外的雇主，而且这个雇主还是很有意向让你过去工作的，愿意和你签署合同，并且帮你进行工作申请才行，这样你才有资格去国外工作。

但即便是你有资格，也并不代表你就一定可以去到国外。因为出国涉及的事项较为繁琐，一系列的出国流程都需要去办理，很多的出国材料需要准备，如果你不熟悉这些，在办理过程中很容易出现差错，不仅浪费时间，更是浪费精力。

所谓“术业有专攻”，劳务派遣公司干的就是这个事儿，帮助你匹配工作，与雇主建立联系，处理出国所有的相关流程和手续，协助你顺利前往国外工作。选择劳务派遣公司办理出国务工，对个人来说不仅省时省心省力，安全也能得到保证。

所以与其纠结出国打工是否要通过劳务派遣公司，不如去考虑选择一家正规安全的劳务派遣公司，来帮助自己顺利出国打工。