还不行动起来?持旅游签证可以去美国找工作、面试!
【美国海外华人总群】
寻找乡音·结识新友
欢迎您的加入!
PART
01
重磅利好!
美国移民局3月22日在推特上表示,美国将允许持旅游或商务签证前往该国的个人申请新工作,甚至接受面试。
美国公民及移民服务局的推文写道:“许多人问他们是否可以在持有B-1或B-2签证期间寻找新工作。答案是肯定的,找工作和面试职位是B-1或B-2签证允许的活动。”
B1和B2签证是美国商务和旅游签证的名称。这是两类可以临时前往美国的签证,允许持有人在美国旅行、参加研讨会、技术访问和参加其他一些商业活动。
同时,美国移民局表示,在签证申请人开始在美国从事任何工作之前,必须将旅游或商务签证更改为授权工作的签证,并且新的签证必须生效。
“如果身份变更请求被拒绝或新就业申请收到领事或入境口岸的否认通知,则个人必须离开美国并在开始新工作之前寻求工作签证。”美国公民及移民服务局补充称。
PART
02
为啥这么做?
有媒体猜测移民管理局出此新规,是由于自去年以来谷歌、微软和亚马逊等公司大规模裁员,许多外籍高技能人才失业。
据雅虎新闻网称,在经历近十年的高工资、轻松的工作和奢侈的办公室福利之后,硅谷公司终于开始削减开支了。仅在2022年,就有近9万名科技员工被解雇。
今年的开局也不太好。微软证实计划裁员1万人,谷歌表示将在全球裁员1.2万人。
随着估值暴跌,被解雇的硅谷工人正在恐慌性抛售他们持有的初创公司股票。位于硅谷的新闻平台本月统计称,今年到目前为止,美国科技公司已有超过10.6万名员工被大规模裁员。
《华尔街日报》21日报道称,今年年初的裁员大多集中在科技领域,裁员的企业包括脸书母公司Meta、推特、谷歌母公司、微软以及IBM。整体就业市场上,工作岗位仍在增加,但增速已经放缓。
报道称,出于对经济放缓的担忧,企业纷纷勒紧裤腰带,重新调整员工数量,最近的这波裁员潮也开始蔓延到科技业之外。科技圈之外,陶氏、3M等企业已宣布裁员消息,表明最新一轮减员开始移向其他经济领域。
原本,这些持H1B的失业人士必须要在工作签证规定的 60 天期限内寻找新的工作,否则必须离开。
PART
03
